CITEA: Έρευνα για ανάγκες που προκύπτουν από ψηφιακές δεξιότητες

Την έρευνα αναγκών θα υλοποιήσει ο οίκος ΕΥ και θα την απαντήσουν τα 70 μέλη του CITEA

Σε πρόσφατη τηλεδιάσκεψη που οργάνωσε ο Παγκύπριος Σύνδεσμος Επιχειρήσεων Πληροφορικής (CITEA), μέλος της Ομοσπονδίας Εργοδοτών & Βιομηχάνων (ΟΕΒ), με συμμετοχή του Υφυπουργείου Έρευνας, Καινοτομίας και Ψηφιακής Πολιτικής και της  Αρχής Ανάπτυξης Ανθρωπίνου Δυναμικού (ΑΝΑΔ), ευθυγραμμίστηκε η συνεργασία των τριών πλευρών στο πλαίσιο της ευρύτερης προσπάθειας κάλυψης των συνεχώς αυξανόμενων αναγκών της κυπριακής οικονομίας στα θέματα ψηφιακών δεξιοτήτων.

Συγκεκριμένα, σύμφωνα με ανακοίνωση της ΟΕΒ, τα μέλη του CITEA, που αριθμούν σήμερα τα 70, θα κληθούν σύντομα να ανταποκριθούν σε έρευνα αναγκών που αναλαμβάνει να υλοποιήσει ο οίκος ΕΥ, μετά από διαγωνιστική διαδικασία που διεξήγαγε το Υφυπουργείο, με τη χρήση στοχευμένου ερωτηματολογίου αλλά και κατ’ ιδίαν συνεντεύξεων, μέσω των οποίων αναμένεται να καθοριστούν οι ανάγκες για εξειδικευμένες εκπαιδεύσεις για ανάπτυξη και αναβάθμιση των δεξιοτήτων του εργατικού τους δυναμικού(skilling, reskilling and upskilling).

>>> Διαβάστε επίσης: Cyta: Οι διαφημίσεις της ξεχώρισαν στα φετινά Carob Awards <<<

Η έρευνα αποσκοπεί στην ετοιμασία λεπτομερούς έκθεσης που θα καθορίζει αφενός τις εκπαιδευτικές ανάγκες των μελών και θα προτείνει αφετέρου το περίγραμμα εκπαιδευτικών προγραμμάτων που θα μπορούσαν να τύχουν αξιοποίησης από τις επιχειρήσεις. Τα αποτελέσματα θα αξιοποιηθούν από το Υφυπουργείο και την  ΑνΑΔ για τον σχεδιασμό των ειδικών εκπαιδευτικών προγραμμάτων που θα παρέχονται στα μέλη του συνδέσμου δωρεάν, και τα οποία θα προκηρύξει η ΑνΑΔ εντός των επόμενων μηνών, με χρηματοδότηση από το εθνικό Σχέδιο Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας.

Στην εισαγωγική του παρέμβαση, ο Υφυπουργός Καινοτομίας κ. Κυριάκος Κόκκινος, τόνισε την ανάγκη επανεξέτασης της στρατηγικής που ακολουθούμε μέχρι σήμερα με γνώμονα τόσο την αριθμητική όσο και την ποιοτική κάλυψη θέσεων εργασίας επαγγελματιών πληροφορικής στη χώρα μας, εστιάζοντας όχι μόνο σε μεμονωμένες εκπαιδεύσεις, αλλά στη διαμόρφωση ολοκληρωμένων διαύλων μάθησης, στην υλοποίηση μίας εκστρατείας έλξης νέων σπουδαστών στους τομείς προηγμένης τεχνολογίας, και στην υιοθέτηση σύγχρονης κουλτούρας διαχείρισης ανθρωπίνου δυναμικού με επίκεντρο την προσέλκυση, ανάπτυξη και διατήρηση των επαγγελματιών πληροφορικής στους οργανισμούς της επιλογής τους. Μόνο έτσι, σύμφωνα με τον Υφυπουργό, θα επιτύχουμε μακροπρόθεσμα αποτελέσματα.

Σε καταληκτικό του σχόλιο, ο πρόεδρος του CITEA κ. Δημήτρης Νησιώτης, τόνισε την δέσμευση του συνδέσμου να συμπορευτεί με όλους τους εμπλεκόμενους φορείς σε αυτή την εθνική μας προσπάθεια να προβάλουμε και να καταστήσουμε την χώρα μας σε οικοσύστημα ανάπτυξης τεχνολογίας και καινοτομίας προσελκύοντας και διατηρώντας τους κορυφαίους επαγγελματίες τεχνολογίας.