Ο Προϋπολογισμός Εσόδων και Εξόδων της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου για το έτος 2020 και το Μεσοπρόθεσμο Δημοσιονομικό Πλαίσιο 2020- 2022 εγκρίθηκαν από το Διοικητικό Συμβούλιο της Αρχής στη συνεδρία του της 27 ης Ιουνίου 2019. Ο Προϋπολογισμός προβλέπει έσοδα ύψους €36.692.000 σε σύγκριση με €34.110.000 που προβλέπονται στον Προϋπολογισμό του 2019.

Η υλοποίηση των Στόχων όπως και των άλλων τρεχουσών υποχρεώσεων της Αρχής κατά το 2020 συνεπάγεται δαπάνες ύψους €36.817.000 σε σύγκριση με €35.937.500 που προβλέπονται στον Προϋπολογισμό του 2019. Οι δαπάνες κατανέμονται σε τρέχουσες δαπάνες ύψους €8.010.960, αναπτυξιακές δαπάνες €28.606.040 και μη προβλεπόμενες δαπάνες και αποθεματικό €200.000.

>>>Διαβάστε επίσης  - "ΑνΑΔ: Αυξάνεται η απασχόληση, σε δεύτερη μοίρα η κατάρτιση "<<<

Το υπολογιζόμενο έλλειμμα ύψους €125.000 θα καλυφθεί από πλεονάσματα προηγούμενων ετών που κατά την 1 η Ιανουαρίου 2020 υπολογίζονται σε €67.030.158 (περιλαμβανομένου του ποσού που είναι διαθέσιμο για σκοπούς του Σχεδίου Συντάξεων και Χορηγημάτων στους Υπαλλήλους της Αρχής και καταβολής φιλοδωρήματος σε εργοδοτουμένους που απασχολούνται με σύμβαση στην Αρχή).

Ο Προϋπολογισμός της ΑνΑΔ για το 2020 βασίζεται στους Στόχους της ΑνΑΔ για το 2020, οι οποίοι έχουν προσδιοριστεί με σκοπό την επιτέλεση του ρόλου και της αποστολής της και την επίτευξη των στρατηγικών επιδιώξεών της, οι οποίες είναι οι ακόλουθες: 

Αναβάθμιση του ανθρώπινου δυναμικού του τόπου με τη συνεχή και δια βίου μάθηση των απασχολουμένων, των ανέργων και του αδρανούς δυναμικού, με έμφαση στους νέους, στα άτομα μεγαλύτερης ηλικίας και χαμηλής εξειδίκευσης και στους μακροχρόνια άνεργους.

Βελτίωση της παραγωγικότητας και ενίσχυση της ανταγωνιστικότητας των κυπριακών επιχειρήσεων μέσα από τη βελτίωση της προσαρμοστικότητας και την καλύτερη αξιοποίηση του ανθρώπινου δυναμικού τους.

Ενίσχυση της διασφάλισης της ποιότητας και αποτελεσματικότητας του συστήματος κατάρτισης και ανάπτυξης του ανθρώπινου δυναμικού μέσα από την αξιολόγηση και πιστοποίηση της παρεχόμενης κατάρτισης, καθώς και των γνώσεων, δεξιοτήτων και επαγγελματικών προσόντων του ανθρώπινου δυναμικού του τόπου.

Για την επίτευξη των πιο πάνω στρατηγικών επιδιώξεων της ΑΝΑΔ έχουν καθοριστεί οι ακόλουθοι Στόχοι για το 2020:

Στόχος 1: Ένταξη των Ανέργων και του Αδρανούς Δυναμικού στην Απασχόληση.
Στόχος 2: Δια Βίου Μάθηση των Απασχολουμένων.
Στόχος 3: Διασφάλιση της Ποιότητας του Συστήματος Κατάρτισης και Ανάπτυξης του Ανθρώπινου Δυναμικού.
Στόχος 4: Προώθηση της Έρευνας και Ανάπτυξης.
Στόχος 5:  Αποτελεσματική Διακυβέρνηση.

Στο σκέλος των Εσόδων, ο Προϋπολογισμός της Αρχής για το 2020 προβλέπει έσοδα ύψους €36.692.000 σε σύγκριση με €34.452.000 που υπολογίζεται ότι θα είναι το 2019. 

Στο σκέλος των Εξόδων, ο Προϋπολογισμός προβλέπει συνολικές δαπάνες ύψους €36.817.000 σε σύγκριση με €32.414.000 που υπολογίζεται ότι θα είναι το 2019.

Η κατανομή των προτεινόμενων δαπανών για το 2020 συγκριτικά με τα δύο τελευταία χρόνια είναι η ακόλουθη:

Το προβλεπόμενο έλλειμμα του Προϋπολογισμού, το οποίο ανέρχεται σε €125.000, θα καλυφθεί από τα πλεονάσματα του Ταμείου Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού, τα οποία στο τέλος του 2020 αναμένεται να μειωθούν σε €66.905.158 (περιλαμβανομένου του ποσού που είναι διαθέσιμο για σκοπούς του Σχεδίου Συντάξεων και Χορηγημάτων στους Υπαλλήλους της Αρχής και καταβολής φιλοδωρήματος σε εργοδοτουμένους που απασχολούνται με σύμβαση στην Αρχή). 

Μεταξύ άλλων η αρχή προϋπολογίζει για το 2020 και έξοδα"Δημοσιότητας":  €65.000. Η πρόνοια αποσκοπεί στην κάλυψη των πιο κάτω δαπανών στη βάση του Πλάνου Επικοινωνιακής Στρατηγικής της Αρχής για την περίοδο 2019-2021:

• Διαφημίσεις σε ραδιοτηλεοπτικά ΜΜΕ, έντυπα και περιοδικά €26.000
•  Ενημερωτικά Βιβλιάρια/Έντυπα για όλο το φάσμα των παρεχόμενων από την Αρχή υπηρεσιών, με ειδική επικέντρωση στις Δράσεις/Σχέδια/Προγράμματα Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού της ΑνΑΔ και προσθήκες/αλλαγές στο Διαφημιστικό Φιλμ για την Αρχή €10.000
• Συμμετοχή της Αρχής στην Εκπαιδευτική Έκθεση €9.000
•  Δημοσιογραφικές διασκέψεις και ειδικές συναντήσεις τύπου €4.000
•  Χορηγίες για εκδηλώσεις οργανωμένων φορέων/συνδέσμων/ οργανισμών σε σχέση με δραστηριότητες ανάπτυξης και κατάρτισης ανθρώπινου δυναμικού €8.100
•  Συναντήσεις με κυβερνητικούς και άλλους φορείς, εργοδοτικές και συνδικαλιστικές οργανώσεις και ιδρύματα κατάρτισης €3.000
• Βράβευση φοιτητών Πανεπιστημίου Κύπρου για την καλύτερη μελέτη σε θέματα ανθρώπινου δυναμικού €2.500
• Διάφορες εκδηλώσεις/τελετές €1.600 
•  Απρόβλεπτα €800

Το μεγαλύτερο μέρος του προϋπολογισμού του 2020 αναλώνετε από τα κονδύλια στις κατηγορίες δραστηριοτήτων ανάπτυξης ανθρώπινου δυναμικού. Αφορά τα προγράμματα που τρέχει η Αρχή και είναι:

(α) Αρχική Κατάρτιση: Κατάρτιση που παρέχει γνώσεις και δεξιότητες που θα καταστήσουν το άτομο ικανό να εργοδοτηθεί σε συγκεκριμένο επάγγελμα.
(β) Συνεχιζόμενη Κατάρτιση: Κατάρτιση που παρέχει πρόσθετες γνώσεις και δεξιότητες που θα καταστήσουν το άτομο πιο ικανό να ανταποκρίνεται στις εκάστοτε απαιτήσεις του επαγγέλματος του.

Πρόσθετα, τα προγράμματα κατατάσσονται σε μονοεπιχειρησιακά και πολυεπιχειρησιακά. Συνοπτικά η επεξήγηση της κάθε μορφής δίδεται πιο κάτω:

• Μονοεπιχειρησιακά Προγράμματα: Προγράμματα που στοχεύουν στην ικανοποίηση αναγκών κατάρτισης εργοδοτουμένων μιας συγκεκριμένης επιχείρησης. Την ευθύνη για την εφαρμογή των προγραμμάτων αυτών έχει κατά κανόνα η επιχείρηση και τα προγράμματα αυτά μπορούν να εφαρμοστούν εντός ή εκτός της επιχείρησης με εκπαιδευτή από την επιχείρηση ή εκτός αυτής.
• Πολυεπιχειρησιακά Προγράμματα: Προγράμματα που στοχεύουν στην ικανοποίηση κοινών αναγκών κατάρτισης εργοδοτουμένων επιχειρήσεων ή/και ανέργων. Την ευθύνη για την εφαρμογή των προγραμμάτων αυτών έχει κατά κανόνα Κέντρο Επαγγελματικής Κατάρτισης (ΚΕΚ) και οι εκπαιδευτές δυνατό να προέρχονται από το ίδιο το ΚΕΚ ή εκτός αυτού.

Ανάλυση των κατηγοριών και μορφών προγραμμάτων φαίνονται εδώ.

Με βάση τα αποτελέσματα των μελετών της Αρχής, τις διαγραφόμενες προοπτικές για το 2020, τα αποτελέσματα των προηγούμενων χρόνων και τις προβλεπόμενες ανάγκες, για την επιχορήγηση των προγραμμάτων κατάρτισης, πλην εκείνων που καλύπτουν τα Συγχρηματοδοτούμενα Έργα από το ΕΚΤ, την ΠΑΝ και την Αρχή, κατά τη διάρκεια του 2020, προτείνεται η διάθεση συνολικού ποσού €25.810.000 έναντι συμμετοχών 74.200 ατόμων 

Δείτε αναλυτικά εδώ τα ποσά για τα προγράμματα που τρέχει η Αρχή